Важная информация для работодателей: Квоты для инвалидов – ответственность и поддержка!
Важная информация для работодателей: Квоты для инвалидов – ответственность и поддержка!
Уважаемые работодатели Увинского района!
Кадровый центр "Работа России" напоминает о важности соблюдения законодательства в части трудоустройства инвалидов.
Неисполнение квоты для приема на работу инвалидов влечет за собой серьезные административные штрафы!
Согласно статье 5.42 КоАП РФ, за невыполнение установленной квоты (за исключением случаев освобождения от её выполнения) или отказ в приеме на работу инвалида в пределах квоты предусмотрены следующие санкции:
• На должностных лиц: от 20 000 до 30 000 рублей.
• На индивидуальных предпринимателей: от 30 000 до 50 000 рублей.
• На юридических лиц: от 50 000 до 100 000 рублей.
Есть решения! Как выполнить квоту?
1. Заключите соглашение: Организация (работодатель-заказчик) может заключить соглашение с другим работодателем о трудоустройстве работника с инвалидностью. Это законный способ выполнить свои обязательства.
2. Воспользуйтесь государственными субсидиями!
Мы готовы помочь!
Кадровый центр "Работа России" оказывает всестороннюю поддержку работодателям:
• Консультации по вопросам трудоустройства инвалидов и выполнения квоты.
• Помощь в поиске кандидатов с инвалидностью.
• Информацию о доступных субсидиях и мерах государственной поддержки.
Если Вы стали свидетелем аварии, пожара, необычного погодного явления, провала дороги или прорыва теплотрассы, сообщите об этом в ленте народных новостей. Загружайте фотографии через специальную форму.
Оставить сообщение: